4 Tips Agar Bisa Bahagia di Tempat Kerja Tempat kerja merupakan waktu yang lama dalam menghabiskan waktu setiap harinya, separuh waktu yang kita miliki di habiskan hanya untuk mengerjakan pekerjaan yang diberikan oleh atasan. Anda bisa menghabiskan 40-50 jam dalam seminggu di kantor. Untuk itu tentu kebahagiaan menjadi hal yang sangat penting didalam lingkungan tempat […]

Read More →

Tips Memberikan Motivasi Serta Semangat Kepada Karyawan Sebagai seorang pimpinan perusahaan atau pemilik bisnis, tentu anda menginginkan karyawan anda dapat melakukan berbagai pekerjaan dengan baik. Salah satunya ialah dengan memberikan motivasi serta semangat kerja kepada setiap karyawan agar terus bersemangat dalam mengerjakan berbagai tugas yang didapat. Memberikan motivasi serta semangat merupakan hal yang harus dilakukan […]

Read More →

Hilangkan Jenuh Saat Bekerja Dengan 3 Cara ini Tidak dapat dihindari, menjalani pekerjaan dengan aktifitas yang sama setiap harinya dapat membuat pikiran menjadi jenuh. Ditambah lagi tugas-tugas yang menumpuk dikantor, deadline tugas dari atasan yang harus selesai dalam jangka waktu yang singkat dan tekanan lain yang biasanya didapatkan saat bekerja. Tentu saja dengan segala tekanan […]

Read More →

Sifat yang Harus Dimiliki Karyawan Fresh Graduate Cara untuk merekrut karyawan yang berstatus fresh graduate atau baru saja lulus pasti berbeda dengan cara merekrut karyawan yang sudah berpengalaman. Seorang calon karyawan yang berstatus fresh graduate biasanya belum pernah menjadi seorang pekerja sehingga minim dengan pengalaman serta keahlian terkait dunia pekerjaan. Oleh karenanya, agar mendapatkan calon […]

Read More →

Cara Meningkatkan Kemampuan Negosiasi Bagi Pemula Kemampuan negosiasi merupakan keahlian yang sering berhubungan dengan jabatan tinggi atau pemilik bisnis. Padahal, keahlian dalam bernegosiasi juga harus dimiliki oleh setiap orang. Bahkan karyawan yang baru bekerja perlu memiliki kemampuan dalam bernegosiasi. Kandidat karyawan hingga yang sudah bekerja perlu memilikikemampuan negosiasi supaya mendapatkan gaji yang lebih baik, saat […]

Read More →

Alasan yang Kerap Digunakan Saat Mengajukan Resign Didalam dunia pekerjaan, mengundurkan diri atau mengajukan resign adalah sebuah hal yang sering terjadi di banyak perusahaan. Banyak faktor yang menyebabkan seorang karyawan memutuskan untuk keluar dari perusahaan tempatnya bekerja. Beberapa diantaranya seperti faktor internal atau lingkungan perusahaan yang tidak mendukung dan tidak sejalan dengan apa yang diinginkan. […]

Read More →

Hal yang Tidak Boleh Dilakukan Saat Pertama Kali Bekerja Di akhir tahun, biasanya akan ada banyak perusahaan yang membuka lowongan pekerjaan di perusahaan. Hal ini karena biasanya pada akhir tahun, perusahaan akan mengevaluasi hasil kerja dari setiap karyawan maupun hasil yang didapatkan dalam sebuah perusahaan. Biasanya perusahaan akan membuka lowongan pekerjaan jika dirasa pekerjaan yang […]

Read More →

Bentuk Apresiasi Kepada Karyawan Aktivitas yang selalu dilakukan terus-menerus setiap hari tentu akan membuat jenuh setiap orang, tidak terkecuali karyawan. Setiap karyawan diwajibkan untuk datang pagi kekantor, mengerjakan tugas yang sama setiap harinya, mengabiskan setengah hari didalam kantor bergelut dengan tugas yang terkadang bisa sangat sulit untuk dilakukan, oleh karena itu sangat wajar jika karyawan […]

Read More →

Karyawan jika tidak menyukai anda, Jika Karyawan yang bekerja diperusahaan anda terlihat tidak semangat bekerja, mungkin saja penyebab tersebut terjadi bukan karena performa karyawan yang menurun tetapi karena sikap pimpinan yang tidak disukai oleh karyawan. Sering sekali karyawan akan malas dalam bekerja karena memiliki pimpinan yang memiliki sifat tidak baik dan tidak disukai olehnya. Tentu […]

Read More →

Tips Meningkatkan Semangat Kerja Karyawan Karyawan adalah salah satu aset terpenting yang ada didalam perusahaan. Tanpa adanya karyawan, tentu saja seluruh kegiatan yang ada didalam perusahaan tidak dapat berjalan sebagaimana mestinya. Oleh karena itu karyawan menjadi aset terpenting selain aset berbentuk materi atau uang. Namun, karyawan tentu saja berbeda dengan aset lain, setiap karyawan memiliki […]

Read More →