Aturan dan Cara Hitung Tunjangan Hari Raya THR Karyawan Kontrak
Share untuk berbagi kebermanfaatan
  • 1
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
    1
    Share

Akhir tahun biasanya identik dengan bonus dan kenaikan gaji ataupun promosi jabatan. Hal ini juga yang selalu dinantikan oleh setiap karyawan di akhir tahun. Sebenarnya ada berapa banyak jenis bonus yang bisa didapatkan oleh karyawan? Berdasarkan surat edaran menteri Tenaga Kerja, bonus adalah komponen non upah, bonus juga digabungkan bersama dengan fasilitas dan THR kedalam komponen tersebut.

Bonus biasanya berbeda-beda dari satu perusahaan dengan perusahaan lain, hal ini karena setiap perusahaan memiliki finansial yang berbeda, oleh karena itu biasanya perusahaan yang tidak terlalu besar akan memberikan bonus tidak terlalu banyak seperti perusahaan besar. Lalu apa saja bonus yang bisa didapatkan oleh karyawan? Berikut adalah 4 jenis bonus yang bisa didapatkan oleh karyawan.

Bonus prestasi

Perusahaan biasanya akan memberikan bonus untuk mengapresiasi kinerja yang telah dicapai oleh karyawannya, biasanya jumlah bonus prestasi ini akan berbeda-beda tegantung dengan kontribusi dan kinerja yang telah dicapai oleh masing-masing karyawan.

Bonus tahunan

Bonus ini basanya akan diberikan kepada setiap karyawan saat perusahaan mendapatkan banyak keuntungan selama setahun. Meski begitu, tidak semua perusahaan akan memberikan bonus tahunan kepada karyawannya mengingat tidak ada aturan yang jelas mengenai pemberian bonus kepada karyawan.

Bonus gaji ke 13

Gaji ke 13 biasanya akan didapatkan oleh PNS atau pegawai negeri sipil pada akhir tahun. Sebenarnya bonus gaji ke 13 mirip dengan bonus tahunan yang didapatkan oleh karyawan di perusahaan swasta yang membedakan hanyalah istilahnya saja.

Bonus profit sharing

Bonus ini akan dibagikan oleh perusahaan berdasarkan keuntungan yang diperoleh oleh oleh perusahaan dan jumlah saham yang dimiliki oleh karyawan. Semakin besar keuntungan yang didapatkan semakin besar juga bonus yang bisa didapatkan oleh karyawan. Memang, tidak banyak perusahaan yang memiliki program kepemilikan saham untuk karyaan. Oleh karena itu sangat jarang bonus ini diberikan mengingat tidak ada perusahaan yang membuat kebijakan tersebut.

Aplikasi Absensi Online Boss pintar


Share untuk berbagi kebermanfaatan
  • 1
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
    1
    Share

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

You may use these HTML tags and attributes:

<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.